data publikacji 17.03.2023

Pielęgniarka jako ofiara przestępstwa - czego może się domagać?

 Zgodnie z treścią przepisu art. 11 ust. 2 ustawy o zawodach pielęgniarki i położnej, pielęgniarka i położna podczas i w związku z wykonywaniem czynno...

... czytaj więcej

data publikacji 27.02.2023

Segregacja medyczna realizowana przez pielęgniarkę w ramach SOR

 W ramach szpitalnych oddziałów ratunkowych uprawnione do przeprowadzania segregacji medycznej pozwalającej na zakwalifikowanie pacjentów do właściwej...

... czytaj więcej

data publikacji 10.02.2023

Na jakiej podstawie pracodawca może żądać od pielęgniarki niższych kwalifikacji?

 Serwisy informacyjne publikują materiały mówiące o coraz częściej stosowanej przez kierowników podmiotów leczniczych praktyce polegającej na tym, że ...

... czytaj więcej

data publikacji 23.01.2023

Jakie znaczenie mają wystąpienia inspektorów pracy w sprawie sporów z pielęgniarkami?

Źródła informacyjne systematycznie przekazują treści dotyczące trwających sporów pracodawców z grupą zawodową pielęgniarek i położnych w kontekście st...

... czytaj więcej

data publikacji 23.01.2023

Wypowiedzenie warunków pracy i płacy w kontekście trwającego sporu

 Kontynuując oczywiście wątek dotyczący zamieszania wokół wynagrodzeń pielęgniarek i położnych w kontekście nowelizacji ustawy podwyżkowej, należy poc...

... czytaj więcej

data publikacji 03.01.2023

Pielęgniarka - umowa o pracę czy umowa cywilnoprawna?

 Coraz więcej pielęgniarek zastanawia się nad rezygnacją z umów o pracę na rzecz umów cywilnoprawnych. Przed podjęciem jednak tej decyzji koniecznym j...

... czytaj więcej

© 2013-2026 Mentor Ubezpieczenia Indywidualne sp. z o.o.