data publikacji 28.04.2021

Dodatek COVID-owy, a urlop. Czy pracodawca może z dodatku ,,covidowego,, odliczyć część wynagrodzenia za urlop?

Po publikacji ostatniego artykułu, dotyczącego dodatku ?COVID-owego? do wynagrodzenia dla personelu medycznego, od jednej z naszych czytelniczek otrzymaliśmy pytanie - Czy pracodawca może z dodatku ,,covidowego,, odliczyć część wynagrodzenia za urlop? Na prośbę naszej czytelniczki, przygotowaliśmy tej kwestii oddzielny artykuł, w którym znajdziecie odpowiedź na to pytanie....

... czytaj więcej

data publikacji 23.04.2021

Czy pacjent może żądać od personelu sprostowania dokumentacji medycznej?

W szpitalnych realiach niezwykle często pacjenci składają wnioski, a raczej żądania w przedmiocie sprostowanie dokumentacji medycznej. Najczęściej dotyczy to Karty informacyjnej z pobytu w szpitalnym oddziale ratunkowym w części poświęconej zapisom o okolicznościach przyjęcia danego pacjenta. Czy personel medyczny może wprowadzić zmiany w dokumentacji medycznej? Jeśli tak, jak takie zmiany powinny zostać naniesione?...

... czytaj więcej

data publikacji 15.04.2021

Czy od kwot stanowiących dodatki do wynagrodzenia dla personelu medycznego należą się odsetki?

Na podstawie Polecenia Ministra Zdrowia z dnia 01 listopada 2020, Dyrektorzy oddziałów Narodowego Funduszu Zdrowia, działając na mocy udzielonego im pełnomocnictwa przez Prezesa NFZ, zawarli umowy o charakterze cywilno ? prawnym z podmiotami leczniczymi zgodnie z właściwością miejscową, które precyzują sposób przekazania środków dedykowanych jako dodatki do wynagrodzeń dla uprawnionego personelu medycznego. Czy w przypadku braku systematyczności wypłaty tych środków, przysługują od nich odsetki...

... czytaj więcej

data publikacji 31.03.2021

Przesłanki wyłączające możliwość pracy przy zwalczaniu epidemii - kto i kiedy im podlega?

W dobie trwającej epidemii SARS ? COV ? 2 pojawiły się problemy związane z oddelegowaniem do walki z COVID-19 na przykład na mocy polecenia pracodawcy celem realizacji świadczeń opieki medycznej w oddziale / klinice chorób zakaźnych. W artykule poruszamy przesłanki wyłączające z mocy prawa możliwość pracy przy zwalczaniu epidemii oraz odpowiadamy na najczęściej pojawiające się pytania.

... czytaj więcej

data publikacji 19.03.2021

Ocena prawna zalecenia Narodowego Funduszu Zdrowia dotycząca wstrzymania zabiegów planowych

W dniu 08 marca 2021 r. na stronie internetowej centrali Narodowego Funduszu Zdrowia zostało opublikowane zalecenie dotyczące udzielania świadczeń opieki zdrowotnej w związku z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, którego treść wzbudziła wiele kontrowersji. Jak zostało wskazane w treści zaleceń ?aby zapewnić dodatkowe łóżka szpitalne dla pacjentów wymagających pilnego przyjęcia do szpitala, Centrala NFZ zaleca ograniczenie do niezbędnego minimum lub czasowe zawieszenie udziel...

... czytaj więcej

data publikacji 11.03.2021

Urodzenie dziecka przez niepełnoletnią pacjentkę - zakres powinności personelu medycznego

Przyjmowanie w szpitalach niepełnoletnich pacjentek w ciąży, także również poniżej 15 roku życia staje się coraz powszechniejszych zjawiskiem. Ze względu na szczególność tych sytuacji należy zwrócić uwagę na pewne kwestie, które stanowią de facto obowiązki prawne ciążące na przyjmującym personelu medycznym oraz organach zarządzających spzoz. Sprawdź jak warto zachować się w takiej sytuacji.

... czytaj więcej

© 2013-2026 Mentor Ubezpieczenia Indywidualne sp. z o.o.